Один из самых моих разлетевшихся тредов в тви был про сравнение командной разработки с имперским кораблем из вархаммера. Дескать разрабы – это простые работяги с нижней палубы, а менеджеры – навигаторы, которые разбираются, куда в Хаосе лететь, да от демонов спасают (ну или не спасают). Подразумевалась разработка в большой корпорации, конечно.Прошло полтора года, я еще кое-что повидал в корпорациях (и продолжаю на это смотреть), и теперь думаю, что куда более подходящая культурная отсылка - это Игра Престолов.Сильные мира сего плетут друг против друга интриги, строят заговоры, вербуют двойных агентов и шпионов, тайно борются за власть и влияние. Время от времени случаются открытые противостояния, революции и смещения. Это самая, что ни на есть средневековая политика, и корпоративные долгожители в ней очень хороши.А простым работягам в целом не так важно, кто сидит на троне, пока не начинается активная фаза противостояния (да и там пофиг, какая в общем-то разница за какого лорда погибать от переработок?)В общем, вся корпоративная жизнь – это игра престолов. А ты в ней в лучшем случае Эддард Старк.
Оставить комментарий/отзыв