Интересное про внутрянку OpenAI. Пишет разработчик, что уволился недавно:https://calv.info/openai-reflectionsКультура и атмосфераГиперрост и хаос: За год компания выросла с 1000 до 3000+ человек. Из-за этого многие процессы (коммуникация, структура, управление) постоянно ломаются и перестраиваются.Никаких имейлов, только Slack: Вся рабочая коммуникация, абсолютно всё, происходит в Slack. За год автор получил всего около 10 электронных писем.Меритократия и культура "снизу-вверх": Хорошие идеи могут прийти от кого угодно, и у компании нет единого "генерального плана". Прогресс итеративен. Лучшие идеи побеждают независимо от политических навыков их автора.Культ действия: Сотрудники могут просто начать делать что-то, не спрашивая разрешения. Часто несколько команд параллельно работают над похожими прототипами. Так, например, было 3-4 версии Codex до того, как его решили запускать официально.Серьезность и высокие ставки: Атмосфера в компании очень серьезная. На кону — создание AGI, ответственность перед сотнями миллионов пользователей и жесточайшая конкуренция с Google, Meta и Anthropic.Секретность: Из-за огромного внимания со стороны прессы и общества, OpenAI – очень закрытое место. О многих нововведениях сотрудники узнают из новостей раньше, чем из внутренних анонсов.Забавные и неожиданные факты"Компания живёт вайбами из Твиттера": Руководство очень внимательно следит за тем, что пишут о компании в Твиттере (X). Вирусный твит может напрямую повлиять на решения.Стоимость GPU – это всё: Расходы на GPU настолько колоссальны, что всё остальное – просто погрешность. Автор приводит пример: одна небольшая функция в продукте Codex по затратам на GPU была сопоставима со всей инфраструктурой его прошлой компании Segment.Дефицитный мерч: В отличие от других IT-гигантов, OpenAI не раздает мерч. Вместо этого бывают редкие "дропы", когда можно заказать вещи. Первый такой дроп обрушил сайт магазина из-за наплыва сотрудников. Прикольно, буду больше ценить свои значки, наклейки и худи оттуда.Техническая "кухня" и разработкаВсё на Azure: OpenAI работает исключительно на облачной инфраструктуре Microsoft Azure. При этом, по мнению автора, по-настоящему надежных сервисов там всего три: Kubernetes, CosmosDB и BlobStore. Многое приходится создавать самим.Сильное влияние Meta (Facebook): В OpenAI работает очень много выходцев из Meta. Это отражается на внутренней инфраструктуре, которая во многом напоминает раннюю Meta.Огромный монорепозиторий на Python: Почти вся кодовая база – это один большой репозиторий на Python. В нём можно найти как идеальный код от ветеранов Google, так и наброски из Jupyter-ноутбуков от вчерашних аспирантов.Запуск Codex за 7 недель: Продукт для кодинга Codex был создан с нуля до полноценного запуска всего за 7 недель. Команда из ~8 инженеров работала до полуночи и по выходным. Автор называет этот спринт одним из самых ярких событий в своей карьере.Главный результат работыНевероятная эффективность Codex: За 53 дня с момента запуска, агент Codex создал 630,000 публичных pull-реквестов на GitHub. Это примерно 78 тысяч PR на каждого инженера из основной команды. Автор пишет, что никогда в жизни не работал над чем-то настолько влиятельным.
Оставить комментарий/отзыв